Colombia supera la meta del Contrato Laboral de Aprendizaje y consolida un hito para la formación con derechos
El país celebra un avance sin precedentes: se alcanzó y superó la meta nacional del Contrato Laboral Especial y a Término Fijo de Aprendizaje, fortalecida gracias a la Reforma Laboral y al respaldo ciudadano expresado en las movilizaciones pacíficas que impulsaron este derecho.
Colombia alcanzó y superó la meta nacional del Contrato Laboral Especial y a Término Fijo de Aprendizaje, llegando a más de 377 mil contratos a corte de diciembre. Este logro, sin precedentes en la historia del país, refleja la confianza en un modelo que dignifica la formación y mejora las condiciones económicas de miles de jóvenes
La Reforma Laboral, firmada el 25 de junio de 2025, marcó un antes y un después en la vida de los aprendices, quienes desde esa fecha cuentan con un contrato laboral especial, con derechos plenos, ingresos estables y garantías que fortalecen su proyecto de vida. Este avance también fue posible gracias a las movilizaciones pacíficas realizadas por aprendices, instructores y ciudadanía, que defendieron el derecho a una formación con dignidad.
“Esto es un triunfo no solamente para el SENA, sino para todo el país y adicionalmente una muy buena noticia, de estos nuevos contratos de aprendizaje acá en la Entidad, el 56% están en etapa lectiva y el 44% están en etapa productiva. ¿Qué quiere decir? que mientras nuestros aprendices están en los ambientes de formación, van a contar con todas las garantías para que puedan concentrarse en todos sus procesos sin esas afugias y esas angustias que puede generar incertidumbre en materia económica.” Destacó David Garzón García, director de Promoción y Relaciones Corporativas del SENA.
Desde el inicio de la implementación de la nueva relación laboral, el país ha registrado más de 80 mil contratos iniciados, una cifra que demuestra el compromiso del sector productivo con la generación de oportunidades reales y la reducción de barreras económicas que antes afectaban la continuidad académica.
La superación de la meta evidencia una apuesta sólida por conectar educación y trabajo digno. Miles de jóvenes ingresan hoy al mercado laboral con mejores condiciones, mientras que las empresas fortalecen su competitividad gracias al talento formado bajo estándares de calidad.
Cada empresa que vincula aprendices bajo esta modalidad contribuye a la reactivación económica del país, al cierre de brechas y a la disminución de la deserción académica. Con salarios justos, seguridad social y acceso a derechos laborales, se transforma el presente y el futuro de miles de familias colombianas.
La superación de esta meta no es solo un indicador de gestión, es la demostración de que el trabajo conjunto entre el Gobierno Nacional, el sector empresarial, la ciudadanía y la entidad puede cambiar vidas y consolidar políticas que dejan huella en el país.
